Le Conseil régional de l’environnement de l’Abitibi-Témiscamingue (CREAT) est un organisme à but non lucratif qui a pour mission de promouvoir la conservation et l’amélioration de la qualité de l’environnement dans une optique de développement durable.
CONDITIONS DE TRAVAIL
→ Contrat débutant le 19 janvier 2026.
→ Semaine de travail de ou 32 h ou 35 h.
→ Rémunération à discuter.
→ Avantages sociaux : activités sociales, horaires flexibles, congés mobiles, régime de retraite collectif, etc.
→ Bureau situé à Rouyn-Noranda et déplacements à prévoir à travers la région. Télétravail possible.
→ Frais de déplacement couverts.
POUR POSTULER
Envoyez votre CV et une lettre de motivation au plus tard le 16 décembre à midi à l’attention de Mme Bianca Bédard, directrice générale : info@creat08.ca
Seules les personnes dont la candidature aura été retenue seront contactées pour une entrevue.
255, avenue Principale
bureau 109 Rouyn-Noranda (Québec) J9X 7G9
Téléphone : 819-762-5770
Courriel : info@creat08.ca
Site Web : www.creat08.ca
Facebook : @creat08
OFFRE D’EMPLOI
Chargé.e de projets en environnement (Milieux naturels et aires protégées)
DESCRIPTIONS DES TÂCHES
Sous la supervision de la direction générale, la personne aura notamment pour mandat de :
Participer à la concertation territoriale sur les espèces exotiques envahissantes floristiques.
Participer à des projets d’acquisition de connaissance sur diverses espèces à statut en collaboration avec l’équipe.
Établir et entretenir des relations de partenariats avec divers organismes et acteurs régionaux pour développer de nouveaux projets et consolider les projets existants.
Assurer une veille environnementale sur les dossiers thématiques.
Participer à la rédaction d’avis d’expertise (mémoires, rapports).
Représenter l’organisme au sein d’instances de concertation (comités, tables), ainsi qu’à l’occasion d’événements.
PROFIL RECHERCHÉ
Expériences et formations :
Diplôme universitaire en environnement, géographie, biologie, développement durable ou discipline pertinente.
2 années d’expérience pertinentes.
Gestion de projet (atteinte des objectifs, échéanciers, planification budgétaire, animation de comité, mise en œuvre d’activités, suivi des résultats).
ATOUT
Connaissances en biologie, foresterie et/ou limnologie.
Habilités en SIG
Aisance en communication (rédaction, vulgarisation, collaboration avec divers partenaires, animation de rencontres ou d’événements et sensibilisation auprès de divers publics).
Connaissance du territoire de l’Abitibi-Témiscamingue et des milieux humides et hydriques
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES
Excellente communication orale et écrite.
Entregent naturel pour créer de nouvelles relations.
Esprit d’équipe.
Sens de l’initiative et recherche de solutions aux imprévus.
Polyvalence et autonomie.

